2022内蒙古通辽市事业单位公示内容

1.宣传。根据体检结果确定拟聘用人员，并在科左中旗政务网和“左中人社”微信订阅号公示。公示期间接受社会监督，公示期为5个工作日。监督举报人要以真实姓名实事求是地反映问题，提供必要的调查线索。公示期间反映聘用问题并找到证据的拟聘用人员，不予聘用；反映的问题一时难以核实，待问题查清后再决定是否录用。

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2.选择帖子。公示结束后，选择无异议的候选人。

根据拟报考职位的要求，按照考试总成绩从高分到低分的顺序，择优确定拟聘用人选；拟聘用人员应在规定时间内报到进行选岗，否则视为自动放弃，自动放弃者取消聘用资格，空缺职位按高分到低分顺序递补；得分相同者，以抽签方式确定岗位选择顺序。

3.就业。公示期满、岗位遴选结束后，按照干部管理权限，由组织、人社部门办理聘用备案手续。

用人单位与劳动者签订劳动合同，并按规定实行试用期制度。初试员工聘用期达到3年及以上的，试用期为12个月；其他员工，试用期一般不超过3个月，特殊情况下，可以延长，最长不超过6个月。试用期包含在劳动合同中。试用期满的，取消聘用。科左中旗被聘用人员最低服务年限为五年(含试用期)，并在签订的聘用合同中注明。

4.已被录用为公务员(含参编事业单位人员)或被事业单位录用的拟录用人员，以及从简章发放之日起至办理录用手续之日止已被全日制院校(已注册)录取的拟录用人员，取消本次录用资格；拟聘用人员未在规定期限内报到的，视为自动放弃，取消其聘用资格。

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