2022年山东临沂地方公务员面试安排
市公务员主管部门按照面试人数与录用计划3:1的比例和笔试成绩从高到低的顺序,确定各职位面试人选。笔试合格人数未达到上述比例的,以现有笔试合格人数确定为面试人选;最后笔试成绩并列的,笔试成绩并列的人也确定为面试人选。面试方式以结构化面试为主,100分计分方式,考官和考生双抽签。面试结果以适当方式向面试人员公布。
考试结束后,考生的面试成绩和综合成绩将在灯塔-临沂党建“公务员工作”专栏公布。综合成绩的计算方法是:按照笔试和面试成绩分别占40%和60%的百分制。笔试成绩、面试成绩、综合成绩计算到小数点后两位,尾数四舍五入。
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