老板不让你抽签吃饭。

每个单位都有自己的规章制度。只要符合劳动法规定，节假日工资翻倍(过年3倍)。只要罚款不超过你工资的三倍(过年)，就符合劳动法的规定。当然，你可以和老板协商。如果老板需要你，就协商。