特岗服务多少年？

特岗教师服务期原则上不超过三年，非“特岗计划”岗位设置单位不得调动。原则上应在“特岗计划”定岗学校任职满三年。服务期间不得报考国家公务员和研究生，不得调入“特岗计划”以外的岗位设置单位。除不可抗力外，经甲方申请同意，本合同不得单方面终止。

特岗教师服务期一般为3年。特岗教师三年聘期结束后，经考核合格，自愿留在当地学校的，由县级政府教育行政部门审核，县级政府人事行政部门批准，由县级教育行政部门按照有关规定办理事业单位人员聘用、工资基金编制审批手续， 并报省、市(州)人事、教育行政部门备案，同时将其工资发放纳入当地财政负担范围，确保其与当地教师享受同等待遇。

特岗教师三年服务期满后，经教育主管部门考核合格，服务期满后愿意继续留任的，按规定程序报市级事业单位综合人事管理部门批准后，直接办理聘用手续，确保全员到岗。服务期满后不愿继续留在特岗的教师，应自主选择工作岗位。我找到工作后，如果我的户籍档案关系已经转移到本县，我就办理改派手续；未调入本县的，应当办理派遣手续。

特岗教师流程如下:

(1)考生凭准考证、身份证和面试通知进入候考室，面试顺序按科目抽签确定。

(2)考生按照选定的面试顺序号到备课室备课，备课时间一般为15~30分钟(各地要求不同)。考点内一般提供文具、纸张和课本，不允许考生携带任何资料进入备课室。

(3)考生进入面试室，只报本人抽取的序号，不得报姓名或介绍个人信息。

(4)讲座时间为20分钟。

(5)答辩时间10分钟。

(6)当场打分(一般取整数)，计算分数(平均分一般保留小数点后两位)，面试成绩一般在确认后当场向考生本人公布。

(7)面试结束后，考生立即离开考点。

法律依据:

中华人民共和国义务教育法

第三十条教师应当取得国家规定的教师资格。国家建立统一的义务教育教师职务制度。教师职务分为初级职务、中级职务和高级职务。