重庆省考面试是结构化还是群龙无首？

重庆考试面试有两种形式:结构化和无领导小组讨论。结构化和无领导考察比例为4:1，各岗位面试形式不定。一般都是按照抽签来选的。无领导选择的概率为10%-20%，其余为结构化。

重庆考试常用的四类题型分别是综合分析、计划与组织、应急反应、言语理解(临场模拟)。其中，重庆考试结构化面试采用听题形式，建议进入面试的同学合理分配复习时间，抓住重点。

重庆市公务员面试探析

一、重庆公务员面试有几个问题。

1，结构化面试:一般3-4题，其中2019-2020为一天一套题，每套题4个小题；从2015到2018，每年都会出现三四个问题；2012-2014是每年4题。

2、无领导小组讨论:一天一套题，每套题有2、4个。以2020年为例，荣昌区、梁平区所有职位实行无领导面试，其他地方采取结构化面试。

二、重庆公务员面试时间

1.结构化面试:一般三题15分钟，四题20分钟(PS:司法局也有过三题10分钟，所以需要根据招录单位的特点和题型进行调整)。

2.无领导小组讨论:部分地区自由陈述、自由讨论、总结发言***70分钟或50分钟；在某些地区，个人陈述时间为3分钟，自由讨论时间为50分钟，总结发言时间为5分钟。