述职结束后会调整岗位吗？

员工述职报告后，领导会根据员工的表现和能力调整员工的岗位。这是根据员工的实际表现和公司的需求做出的决定。员工通过述职报告，向领导展示自己在现任岗位上的成绩和能力，展示自己适应上级或不同类型岗位的潜力。领导认为员工具备适应新岗位所需的技能、经验和素质，会考虑将其调整到更适合或更具挑战性的岗位，以发挥其才能，满足组织发展的需要。