如何保证面试的公平性

结构化面试的基本流程如下:

1.面试报到抽签:考生一般需要提前10-30分钟到指定地点报到,考试工作人员会核对考生身份证和面试通知等相关证件。之后考生抽签确定分组和进入顺序。有些区域先画分组符号,再画顺序符号。在其他区域,分组和输入顺序是一次性确定的。例如,三(1)表示第三组的1条目。在一些地区,比如中央国家机关公务员考试,一些部委会提前安排考生的考场号和入场顺序。

2.候考:抽签结束后,考生进入候考区候考。在考试结束之前,他们不允许随便离开。他们由考场工作人员监管,上厕所需要工作人员陪同。如果考试安排在下午,午餐也会由工作人员送到候考室,以防泄露。

3.进考场:按顺序,轮到考生进考场时,引导员会走到等候室,宣布“请考生xxx进考场”。考生在引导员的陪同下到达考场门口,自行进入考场。引导员不允许直接叫考生名字,否则会被认为严重违反考试纪律。一般导员只知道考生的序号。

4.答:考生进入考场后,直接走到考生座位上,站立后向考官问好,接到“请坐”的指令后,考生即可入座。入座后,考生一般需要报出自己的考试序号,考官宣布介绍后,考试就开始了。需要特别注意的是,考生不能说出自己的名字。如果在考场上报出姓名,考生将被当场取消面试资格。面试一般有两种形式:题本和考官朗读。国家公务员考试时间一般在20-30分钟左右,题目一般为4-5道。

5.退场:考生回答完所有问题后,考官一般会问考生是否还有其他补充,此时考生一般回答没有补充。考官宣布考生退场,考生到等候室等待分数。

6.宣布成绩:一般要求考生拿到成绩后尽快离开等候室,不允许随意逗留或走动。考生回家等着,网站会公布入围名单和体检名单。

7.下一个候选人进入。