从形式和性质上来说,面试的具体方式有哪些?

1.简单随机抽样

如果每个个体在总体中被抽中的几率是相等的(即抽样的随机性),并且通过抽样抽取一个个体后总体中的组成保持不变(即抽样的独立性),这种抽样方法称为简单随机抽样。

简单随机抽样一般采用以下三种方法:

(1)抽签。群体中的每一个个体都被编号,做成一个标签。充分混合后,随机抽取一部分,该部分对应的个体形成样本。

(2)查表法。查随机数表确定从总体中抽取的个体数,该数对应的个体将进入样本。随机数表可以从任意区域任意数字开始,然后依次向各个方向进行。

(3)计算机生成号码法。由电子计算机编制一个随机数程序,该随机数作为从总体中抽取进入样本的个体数。

2.系统采样(等距采样)

系统抽样法实际上是等间隔法的机械抽样。它按照一定的顺序对群体中的所有个体进行编号,然后以固定的间隔进行采样。区间的大小取决于所需样本量与总体中个体数的比值,起始数必须随机确定。等距采样有三种:线性等距采样、对称等距采样和循环等距采样。与简单的随机抽样相比,该方法方便、易学、易行。当总体按一定顺序排列时,一旦确定了第一个样本,其他样本也就确定了。但是,如果列表排列中有周期性部分,这种抽样方法会造成偏差。所以,等间距抽样区间确定后,在选择起点时,要根据我们掌握的信息,尽量避开整个总体中可能存在周期的点。

3.分层抽样(类型抽样)分层抽样是将人群按照一定的标志划分为不同的类型或层次,然后从不同的类型中随机抽取若干个单位形成样本。

各层分层抽样所取的样本也可视为各层样本总数的分摊,有三种方法:

(1)等比例抽样,即每层样本数占每层单位总数的比例相同。

(2)根据各层离散情况分配样本。如果一个层的分散度很大,它将分配更多的样本。

(3)最优分配,既考虑各层单元数,又考虑各层离散度。

4.巢式抽样法

整群抽样是先将每个单位分成若干组(群),然后从中随机抽取一些群体作为一个群体单位,对所选群体中的所有单位进行调查。